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    发布日期:2016年01月19日 来源:医学院 阅读量:4076
    为全面落实“美丽浙一、幸福医疗”工作,进一步提升后勤管理服务水平,医院新食堂正在装修改建中,计划于今年6月启用。经院长书记会议研究,对我院膳食科副科长(主持工作)岗位实行竞聘上岗,本院职工及浙江大学校部机关、后勤、各学院、学校附属医院等直属单位员工均可报名参加。实施方案如下。
    一、指导思想
    贯彻落实党中央、浙江大学党委关于推进干部人事制度改革的文件精神,贯彻执行党中央关于《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,参照《浙江大学学院、校部机关及直属单位内设机构负责人选拔任用和管理暂行办法》和《浙医一院中层干部选拔任用工作暂行办法》,坚持规则统一、程序规范、过程公开、竞争择优原则,通过竞聘上岗,将德才兼备、业绩突出、群众公认的优秀人才选拔到管理岗位,为医院建设发展提供组织保证。
    二、竞聘岗位与职数
    膳食科副科长(主持工作)1名。
    三、任职条件和资格
    (一)任职条件:
    1、坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导和党的各项方针政策,贯彻科学发展观。
    2、求真务实,开拓创新,与时俱进,认真调查研究,踏实工作。
    3、有强烈的事业心和责任感,有实践经验,有胜任本岗位工作的组织能力、文化水平和专业技术能力,工作业绩突出。
    4、作风民主,密切联系群众,具有全局观念和团队合作精神。
    5、依法办事,以身作则,廉洁自律。
    (二)任职资格
    1、参加本次膳食科副科长岗位竞聘人员一般应符合以下要求:具有本科或以上学历,并具有中级或七级职员及以上专业技术职务,具有5年以上工作经历;
    2、有较强的经营管理能力和主动服务意识;
    3、身体健康,年龄不超过50周岁。
    特别优秀人员可以破格提任。
     
    四、选拔程序
    1、本次中层干部的选拔工作在医院党政统一领导下进行,由党办具体操作、人事科负责资格审查。
    2、通过报名、竞聘演讲、民主测评、组织考察、公示任命等方式,完成选拔工作。
    竞聘演讲内容:为什么要参加竞聘?竞聘优势?对所竞聘岗位的工作打算?重点表述对所竞聘岗位的工作打算。(演讲限时5分钟)。
     五、报名方式
    请下载竞聘报名表,2016年2月2日(周二)上午12时前将报名表发至党办邮箱:zydb001@163.com
    联系电话:87236619
                                                      
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                                           2016年1月19
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